百年山桥以制度创新夯实质量根基，三级质量官制度成为推动企业数字化转型和高质量发展的核心引擎。
2025年秦皇岛市“质量月”活动在中铁山桥盛大启幕
9月1日，2025年秦皇岛市”质量月”启动仪式暨全市优势企业质量管理经验观摩交流活动在中铁山桥集团有限公司隆重举行。
本次活动以”加强全面质量管理，促进质量强国建设”为主题，由市质量强市建设工作专班办公室、市市场监督管理局联合市发展和改革委员会、市工业和信息化局、山海关区人民政府、河北省质量协会共同主办，中铁山桥集团有限公司、山海关区市场监督管理局和秦皇岛市质量管理协会承办。
河北省质量协会、秦皇岛市市场监督管理局、市发展和改革委员会、工业和信息化局、山海关区政府等有关领导出席活动。来自秦皇岛市 50 家重点企业的首席质量官或分管质量工作负责人，以及各县区市场监管局相关负责人等 100 多人参加活动，共同围绕质量管理创新展开深入交流。
三级质量官制度，央企质量管理的创新智慧
本次大会上，河北省质量协会首席质量官专委会主任委员、中铁山桥集团总工程师胡广瑞分享了“三级质量官”这一在质量管理领域的创新制度。
“勇破旧、敢创新，智能制造彰显大国工匠精神；强管理、重应用，质量工具开拓提质增效之路；严流程、建队伍，层层把关精益求精铸精品；积跬步、夯基础，质量培训精准助力全员提升；树文化、助经营，质量模式赓续“双百”红桥精神。”
该制度明确划分了三个层级的质量官职责：首席质量官由公司高管担任，作为质量领导者，负责宏观质量管理和质量战略开发设计；二级质量官由子（分）公司领导层担任，作为质量变革督导师，负责改进过程管理、创新质量管理方法和工具；三级质量官为各项目部负责人，作为质量文化执行官，负责外部沟通和质量成本控制。
作为拥有131年建厂史的中国桥梁制造业先驱，中铁山桥累计制造各类桥梁3200余座，生产普通道岔和高速道岔40余万组，覆盖我国主要铁路线。面对传统生产模式和现代化质量管理需求之间日益凸显的矛盾，三级质量官制度的实施，使公司质量管理体系更加完善，产品合格率不断提高。
三级质量官制度成效显著，助力企业数字化转型
2019年，他牵头成立钢结构智能化制造工厂项目小组，依托沪通长江大桥、深中通道等国家重点项目，发挥三级质量官机制作用，构建以“五线一系统”为核心的智能制造工厂。该项目实现了制造车间生产过程自动化、信息化、网络化、数字化管理与控制，提升生产执行效率40%，成为全国第一家集下料切割、生产制造、拼装涂装、发运为一体的钢结构全闭环、全流程生产制造企业。
这一创新实践获得了国家层面的高度认可。被工业和信息化部遴选为智能制造示范工厂。
三级质量官制度运行以来，支撑多个国家重器的高质量交付，相关工程多次荣获国家优质工程奖、鲁班奖、中国专利金奖。2025年，《三级质量官制度，助推“百年山桥”实现数字化转型》案例入选全国典型案例。
这些荣誉不仅是对中铁山桥质量管理的肯定，也是对其三级质量官制度有效性的有力证明。
创新实践意义重大，引领行业高质量发展
三级质量官不仅是企业内部的质量管理创新制度，更是国企履行质量强国责任的具体实践。这一制度为传统制造企业提供了可复制、可推广的质量管理经验，特别是在推动智能制造和数字化转型方面具有重要的行业借鉴意义，彰显了国企在质量强国战略中的责任与担当。
未来，随着这一模式的推广，必将有更多企业以高质量管理赋能高质量发展，共同书写“中国智造”的新篇章。
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