为进一步夯实财政工作基础,提升财政队伍专业素养与履职能力,陇县财政局围绕县域财政工作重点,以“强技能、提效能、促发展”为目标,大力抓好财政培训工作,为县域经济社会高质量发展提供坚实财政人才支撑。
一、精准设计培训内容,构建系统化学习体系
在培训内容设计上,陇县财政局坚持“需求导向、实用为先”,紧密结合当前财政工作新形势与实际业务需求,构建系统化培训体系。一方面,聚焦政策理论学习,深入解读最新财政政策、预算管理规范、资金使用监管等核心内容,帮助参训人员准确把握政策导向,提升政策理解与执行能力,确保各项财政举措精准落地。另一方面,注重实操技能提升,针对预算编制、财务核算、存量资金盘活、民生资金监管等关键业务,通过案例分析、实操演练等方式,强化参训人员业务处理能力,切实解决工作中遇到的难点问题,推动财政工作提质增效。

二、创新优化培训形式,提升培训实效
在培训形式创新上,陇县财政局打破传统单一培训模式,采用“线上+线下”“集中授课+现场交流”相结合的方式,提升培训实效。线上依托专业学习平台,开设精品课程,方便参训人员利用碎片化时间自主学习,实现“随时学、随地学”;线下组织集中培训与专题研讨,邀请行业专家、业务骨干授课,结合工作实际开展互动交流,分享先进经验与典型做法,促进互学互鉴、共同提升。同时,注重培训成果转化,通过课后问卷调查、外出走访等方式,检验培训效果,督促参训人员将所学知识技能运用到实际工作中,真正实现“以学促干、以干践学”。

三、建立长效培训机制,保障培训持续推进
陇县财政局将财政培训与日常工作紧密结合,建立长效培训机制。定期梳理财政工作中的重点、难点问题,动态调整培训内容,确保培训紧跟工作需求;加强对培训效果的跟踪评估,收集参训人员反馈意见,持续优化培训方案,不断提升培训质量。

通过系统化、常态化的培训,有效提升了财政队伍的专业能力与综合素养,增强了财政工作的规范性与高效性,为更好地落实积极财政举措、践行勤俭理财理念,推动陇县财政事业高质量发展注入了强劲动力。(陇县财政局财政干部培训中心 柏卫青)
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